Lékař/ka - ABSOLVENT
Oblastní nemocnice Trutnov a.s. přijme lékaře – absolventy do specializačního vzdělávání v následujících akreditovaných oborech:
- neurologie – 3 místa
- anesteziologie a intenzivní medicína – 2 místa
- radiologie a zobrazovací metody – 3 místa
- chirurgie – 6 míst
- vnitřní lékařství – 1 místo
- ortopedie a traumatologie pohybového ústrojí – 2 místa
- pediatrie – 2 místa
- rehabilitační a fyzikální medicína – viz místa v rámci neurologie, chirurgie nebo ortopedie
- oftalmologie – 1 místo
- hematologie a transfuzní lékařství – viz místa v rámci vnitřního lékařství
- gastroenterologie – viz místa v rámci vnitřního lékařství nebo chirurgie
- klinická biochemie – viz místa v rámci vnitřního lékařství
- lékařská mikrobiologie – viz místa v rámci vnitřního lékařství
- nefrologie – viz místa v rámci vnitřního lékařství
Nástup možný ihned, případně dle vzájemné dohody. Absolventy zařazujeme co nejdříve po nástupu na rezidenční místa, získání dotace na rezidenční místo však není podmínkou přijetí do pracovního poměru.
V případě zájmu prosím kontaktujte personalistku Alici Junkovou, tel. 499 866 120, e-mail junkova.alice@nemtru.cz.
Nabízíme:
- práci na moderně vybavených akreditovaných pracovištích (nezávazná osobní návštěva vítána),
- nástupní hrubou mzdu 55 000 Kč,
- nástupní bonus 200 000 Kč (neurologie, ARO, chirurgie a radiodiagnostika), 100 000 Kč (ostatní oddělení),
- stipendium Oblastní nemocnice Trutnov ve výši 10 000 Kč měsíčně pro mediky v 5. a 6. ročníku,
- možnost čerpání stipendia od Zdravotnického nadačního fondu Královéhradeckého kraje,
- bydlení ve služebním bytě s možností příspěvku na nájemné,
- pracovní poměr na dobu neurčitou, plný pracovní úvazek,
- možnost využití laparoskopického trenažéru Abc-lap,
- odborné i lidské zázemí ve zkušených školitelích,
- úhradu veškerých nákladů specializačního vzdělávání a odbornou administrativní podporu v celém jeho průběhu,
- opakovanou úhradu dvouletého předplatného pro přístup do UpToDate (on-line znalostní databáze pro lékařskou praxi) po celou dobu specializačního vzdělávání,
- férovou odměnu za služby,
- rodinnou atmosféru a příjemné pracovní prostředí v nemocnici v podhůří Krkonoš,
- řadu zaměstnaneckých výhod a benefitů: týden dovolené navíc, výhodné a chutné závodní stravování, příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění až 7 200 Kč ročně, benefitní kartu s kreditem až 4 000 Kč ročně, bezplatný přístup do on-line knihovny Bookport.cz (sekce odborné literatury i beletrie), příspěvek na kulturní, sportovní, zájmové (včetně vzdělávacích) a společenské akce do výše 4 000 Kč za rok, 1× ročně příspěvek na rekreaci z katalogu CK ve výši 3 000 Kč pro zaměstnance a 1 000 Kč pro rodinného příslušníka, příspěvek na tábory, soustředění či kroužky pro děti zaměstnanců ve výši 4 000 Kč za rok na jedno nezaopatřené dítě, zvýhodněné nákupy v nemocniční lékárně, doplňky stravy na podporu imunity, finanční bonus za očkování proti chřipce a covidu-19, dovolenou za zvýhodněnou cenu od partnerů nemocnice, společné volnočasové aktivity.
Nepožadujeme kvalifikační dohodu.
Podrobnější informace podá odborná referentka personálního a mzdového oddělení Ing. Veronika Svobodová, tel. 499 866 339, 722 183 645, e-mail svobodova.veronika@nemtru.cz.
Pokud jste nyní studentem 6. ročníku oboru všeobecné lékařství, seznamte se s aktuálními podmínkami pro možnost čerpání stipendia od Zdravotnického nadačního fondu Královéhradeckého kraje. Přehlednou aktualizovanou informaci o volných místech pro lékaře – absolventy v naší nemocnici ve stipendiem podporovaných oborech potom najdete zde.
